Start
JPP
- Szczegóły
- Elżbieta Orkan-Łęcka
- Kategoria: Aktualności
II etap podwyżek
- Szczegóły
- Elżbieta Orkan-Łęcka
- Kategoria: Zatrudnienie i Płace
 Projekt Porozumienia 2024
|
|
| Projekt: Porozumienie w sprawie realizacji II etapu podwyżek wynagrodzeń. | |
 wtorek, 09 lipiec 2024 14:18  41.36 KB  599 |
Pobierz |
| Projekt Wystąpienia do kierownika
|
|
| Projekt Wystąpienia do kierownika jednostki. II etap podwyżek. | |
| wtorek, 09 lipiec 2024 14:21 27.56 KB 359 |
Pobierz |
Porozumienie
- Szczegóły
- Elżbieta Orkan-Łęcka
- Kategoria: Socjalne i Zdrowotne
| Porozumienie
|
|
| Porozumienie Rektora Politechniki Warszawskiej z uczelnianymi organizacjami NSZZ "Solidarność" i ZNP w sprawach pracowniczych podejmowanych w roku 2024 zawarte w dniu 28 czerwca 2024 r. | |
| piątek, 28 czerwiec 2024 18:13 1.68 MB 213 |
Pobierz |
Porozumienie 2024
- Szczegóły
- Elżbieta Orkan-Łęcka
- Kategoria: Zatrudnienie i Płace
Szanowni Państwo,
zgodnie z Komunikatem Ministra Nauki z dnia 23 lutego 2024 r., Politechnika Warszawska otrzymała subwencję w wysokości 174 189 200,00 zł na zwiększenie wynagrodzeń brutto pracowników Uczelni.
Przyznane środki finansowe przeznaczone są na podwyższenie wynagrodzeń brutto pracowników uczelni średnio o:
- 30% w grupie nauczycieli akademickich,
- 20% w grupie pracowników niebędących nauczycielami akademickimi.
W Politechnice Warszawskiej, na podstawie Porozumienia Rektora z organizacjami zakładowymi NSZZ "Solidarność" i Związkiem Nauczycielstwa Polskiego w sprawie zwiększenia wynagrodzeń pracowników PW w 2024 r., zawartym w dniu 21 marca 2024 r., przyjęto, że wynagrodzenie zasadnicze pracowników zostanie podwyższone względem wynagrodzenia z dnia 1 stycznia 2024 r., zgodnie z powyższą skalą procentową, tj.:
- 30% dla nauczycieli akademickich, jednak nie mniej niż minimalne wynagrodzenie dla poszczególnych stanowisk określone w odniesieniu do minimalnego wynagrodzenia profesora;
- 20% dla pracowników niebędących nauczycielami akademickimi, z zastrzeżeniem, że kwota podwyżki zostanie pomniejszona o wartość zwiększenia wynagrodzenia pracownika do kwoty minimalnego wynagrodzenia wprowadzonego ustawą od dnia 1 stycznia 2024 r. (tj. do 4.242,00 zł).
Wypłata podwyższonych wynagrodzeń wraz z wyrównaniem od dnia 1 stycznia 2024 r. nastąpi w terminach wypłat wynagrodzeń za kwiecień 2024 r., określonych w Regulaminie pracy dla poszczególnych grup pracowników.
Informacje wraz z treścią Porozumienia możecie również znaleźć Państwo w Intranecie PW.
prof. dr hab. inż. Mirosław Karpierz
Prorektor ds. Ogólnych
| Porozumienie 2024
|
|
| Porozumienie Rektora Politechniki Warszawskiej z organizacjami zakładowymi NSZZ „Solidarność" i Związkiem Nauczycielstwa Polskiego w sprawie zwiększenia wynagrodzeń pracowników Politechniki... | |
| piątek, 22 marzec 2024 09:52 1.22 MB 613 |
Pobierz |
Porozumienie
- Szczegóły
- Elżbieta Orkan-Łęcka
- Kategoria: Socjalne i Zdrowotne
| Porozumienie
|
|
| Porozumienie w sprawie ustalenia wysokości odpisu na ZFŚS w 2024r. | |
| czwartek, 25 styczeń 2024 13:04 482.29 KB 344 |
Pobierz |